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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
橋梁
土木工程
道路橋梁
工程師職稱(chēng)
1、負(fù)責(zé)常規(guī)橋梁檢測(cè)、監(jiān)控項(xiàng)目管理；
2、重大項(xiàng)目駐場(chǎng)負(fù)責(zé)；
3、參與監(jiān)控技術(shù)交底、工作例會(huì)等常規(guī)會(huì)議；
4、監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中質(zhì)量控制和安全管理；
5、協(xié)助部門(mén)副經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施與管理，技能培訓(xùn)等工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、持有交通運(yùn)輸主管部門(mén)核發(fā)的公路工程試驗(yàn)檢測(cè)工程師證書(shū)（橋梁或隧道專(zhuān)業(yè)）（含試驗(yàn)檢測(cè)工程師過(guò)渡證書(shū)），工程師職稱(chēng)優(yōu)先；
2、年齡在40周歲以下；
3、具有現(xiàn)場(chǎng)管理和技術(shù)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，能分析處理技術(shù)問(wèn)題，指導(dǎo)操作人員作業(yè)；
4、有較強(qiáng)的溝通能力和敬業(yè)精神；
5、掌握橋梁專(zhuān)業(yè)分析軟件者優(yōu)先；
6、熟練駕駛技能者優(yōu)先。
薪資福利：
薪資：10000元/月 – 12000元/月 + 五險(xiǎn)一金 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年底雙薪；
福利：帶薪休假 +帶薪探親假1次-2次/年 + 定期體檢 + 外勤補(bǔ)貼 + 電腦補(bǔ)貼 + 電話(huà)補(bǔ)貼+ 用車(chē)補(bǔ)貼 + 提供公司附近宿舍（依工作地點(diǎn)而定）。
2、重大項(xiàng)目駐場(chǎng)負(fù)責(zé)；
3、參與監(jiān)控技術(shù)交底、工作例會(huì)等常規(guī)會(huì)議；
4、監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中質(zhì)量控制和安全管理；
5、協(xié)助部門(mén)副經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施與管理，技能培訓(xùn)等工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、持有交通運(yùn)輸主管部門(mén)核發(fā)的公路工程試驗(yàn)檢測(cè)工程師證書(shū)（橋梁或隧道專(zhuān)業(yè)）（含試驗(yàn)檢測(cè)工程師過(guò)渡證書(shū)），工程師職稱(chēng)優(yōu)先；
2、年齡在40周歲以下；
3、具有現(xiàn)場(chǎng)管理和技術(shù)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，能分析處理技術(shù)問(wèn)題，指導(dǎo)操作人員作業(yè)；
4、有較強(qiáng)的溝通能力和敬業(yè)精神；
5、掌握橋梁專(zhuān)業(yè)分析軟件者優(yōu)先；
6、熟練駕駛技能者優(yōu)先。
薪資福利：
薪資：10000元/月 – 12000元/月 + 五險(xiǎn)一金 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年底雙薪；
福利：帶薪休假 +帶薪探親假1次-2次/年 + 定期體檢 + 外勤補(bǔ)貼 + 電腦補(bǔ)貼 + 電話(huà)補(bǔ)貼+ 用車(chē)補(bǔ)貼 + 提供公司附近宿舍（依工作地點(diǎn)而定）。
職位類(lèi)別： 試驗(yàn)檢測(cè)工程師
舉報(bào)
橋梁工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位描述： 1、負(fù)責(zé)常規(guī)橋梁檢測(cè)、監(jiān)控項(xiàng)目管理； 2、重大項(xiàng)目駐場(chǎng)負(fù)責(zé)； 3、參與監(jiān)控技術(shù)交底、工作例會(huì)等常規(guī)會(huì)議； 4、監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中質(zhì)量控制和安全管理； 5、協(xié)助部門(mén)副經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施與..
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1-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)常規(guī)橋梁檢測(cè)、監(jiān)控項(xiàng)目管理； 2、重大項(xiàng)目駐場(chǎng)負(fù)責(zé)； 3、參與監(jiān)控技術(shù)交底、工作例會(huì)等常規(guī)會(huì)議； 4、監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中質(zhì)量控制和安全管理； 5、協(xié)助部門(mén)副經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施與管..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、職務(wù)：邵陽(yáng)分公司技術(shù)總負(fù)責(zé)人、總工程師 2、40歲以下，從事工作3年以上，能獨(dú)立完成橋梁的樁基超聲波檢測(cè)、預(yù)支梁靜載試驗(yàn)、成橋荷載試驗(yàn)、交（竣）工驗(yàn)收檢測(cè)及相應(yīng)檢測(cè)報(bào)告的出具。 3、試用期..
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14-22萬(wàn)/年申請(qǐng)職位湖南金君科技有限公司具有公路工程綜合甲級(jí)、橋隧專(zhuān)項(xiàng)資質(zhì)，同時(shí)具有建設(shè)部門(mén)見(jiàn)證取樣、鋼結(jié)構(gòu)、地基基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)資質(zhì)，位于長(zhǎng)沙望城經(jīng)開(kāi)區(qū)“金君科技園”，從事公路工程試驗(yàn)檢測(cè)多年。 職位要求..
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1.2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟悉橋梁檢測(cè)相關(guān)知識(shí)，掌握橋梁檢測(cè)相關(guān)技能，能夠熟練操作用于橋梁檢測(cè)的設(shè)備； 2、帶領(lǐng)相關(guān)檢測(cè)人員，完成一定的檢測(cè)任務(wù)，使試驗(yàn)檢測(cè)過(guò)程滿(mǎn)足規(guī)范的要求； 3、負(fù)責(zé)檢測(cè)..
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1.1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)任務(wù)的組織協(xié)調(diào)，帶隊(duì)完成橋梁定期檢查、無(wú)損檢測(cè)及橋梁靜動(dòng)載試驗(yàn)等相關(guān)工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)完成橋梁檢測(cè)方案編制、現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)技術(shù)指導(dǎo)、檢測(cè)數(shù)據(jù)整理、報(bào)告編寫(xiě)等工作； 3..
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0.9-1.3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位（1）持有交通部公路或橋梁檢測(cè)工程師資格證（證件須能注冊(cè)我公司）； （2）熟悉公路或橋梁檢測(cè)及設(shè)計(jì)規(guī)范，三年以上檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公路或橋梁的外觀、無(wú)損、動(dòng)靜載試驗(yàn)及長(zhǎng)期監(jiān)測(cè)，掌握常見(jiàn)檢..
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面議申請(qǐng)職位（一）崗位要求： 1、年齡在45 周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，土木工程、道路、橋梁、隧道等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、持有公路水運(yùn)工程試驗(yàn)檢測(cè)師證書(shū)(橋梁隧道工程); 3、會(huì)熟練使用 Office 辦公軟件、CAD繪..
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10-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位吃苦耐勞，工作兢兢業(yè)業(yè)
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12-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.崗位職責(zé): 1)在資質(zhì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，嚴(yán)格按照現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程及規(guī)范開(kāi)展檢測(cè)任務(wù)，能熟練編制試驗(yàn)檢測(cè)方案，組織實(shí)施試驗(yàn)檢測(cè)活動(dòng)，準(zhǔn)確記錄原始數(shù)據(jù)，進(jìn)行試驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)分析，編制、審核檢測(cè)報(bào)告，..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：市政
- 所在地區(qū)：上海-楊浦區(qū)
- 聯(lián)系人：李小姐
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