1-1.5萬/月
所屬部門:審計(jì)監(jiān)察部
肖女士
hr
一個(gè)月內(nèi)活躍
提示
工作內(nèi)容:
1、管理審計(jì)監(jiān)察部的工作、員工和資源,確保部門職能的充分履行和部門目標(biāo)的全面達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)部門的工作目標(biāo)達(dá)成的管理;
3、負(fù)責(zé)部門的日常工作開展的管理;
4、負(fù)責(zé)部門的工作標(biāo)準(zhǔn)的管理;
5、負(fù)責(zé)部門的工作資料的管理;
6、負(fù)責(zé)部門的崗位的管理;
7、負(fù)責(zé)部門的員工培養(yǎng)的管理;
8、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)的管理;
9、負(fù)責(zé)部門的員工績效的管理;
10、負(fù)責(zé)部門的費(fèi)用的管理;
11、負(fù)責(zé)部門的資產(chǎn)的管理;
12、負(fù)責(zé)部門的辦公環(huán)境的管理;
13、負(fù)責(zé)部門的社會(huì)資源的管理;
14、負(fù)責(zé)部門的信息管理;
15、承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、具有??埔陨蠈W(xué)歷,工程管理或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、具有中級(jí)以上職稱,持有注冊(cè)造價(jià)工程師、甲級(jí)造價(jià)工程師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證;
3、具有6年以上工程計(jì)量、工程成本管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上工程成本管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn);
4、精通審計(jì)工作流程和規(guī)范;熟悉工程造價(jià)管理;熟悉國家會(huì)計(jì)、審計(jì)及稅務(wù)法律法規(guī)與政策。
5、具備掌握外部審計(jì)側(cè)重點(diǎn)的能力;
6、具備中層管理者的角色認(rèn)知、思維方式和行為特征;具備目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、工作標(biāo)準(zhǔn)化管理等工作管理相關(guān)技能;具備員工培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、績效管理、授權(quán)等員工管理相關(guān)技能;具備時(shí)間管理、壓力管理、自我革新與提升等自我管理相關(guān)技能;
7、具備溝通、談判、寫作、演講、會(huì)議管理、禮儀等綜合技能;熟練掌握Word、Excel、Visio及PowerPoint等辦公軟件的應(yīng)用;
8、性別不限,28周歲以上,55周歲以下,身體健康。
1、管理審計(jì)監(jiān)察部的工作、員工和資源,確保部門職能的充分履行和部門目標(biāo)的全面達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)部門的工作目標(biāo)達(dá)成的管理;
3、負(fù)責(zé)部門的日常工作開展的管理;
4、負(fù)責(zé)部門的工作標(biāo)準(zhǔn)的管理;
5、負(fù)責(zé)部門的工作資料的管理;
6、負(fù)責(zé)部門的崗位的管理;
7、負(fù)責(zé)部門的員工培養(yǎng)的管理;
8、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)的管理;
9、負(fù)責(zé)部門的員工績效的管理;
10、負(fù)責(zé)部門的費(fèi)用的管理;
11、負(fù)責(zé)部門的資產(chǎn)的管理;
12、負(fù)責(zé)部門的辦公環(huán)境的管理;
13、負(fù)責(zé)部門的社會(huì)資源的管理;
14、負(fù)責(zé)部門的信息管理;
15、承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、具有??埔陨蠈W(xué)歷,工程管理或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、具有中級(jí)以上職稱,持有注冊(cè)造價(jià)工程師、甲級(jí)造價(jià)工程師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證;
3、具有6年以上工程計(jì)量、工程成本管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上工程成本管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn);
4、精通審計(jì)工作流程和規(guī)范;熟悉工程造價(jià)管理;熟悉國家會(huì)計(jì)、審計(jì)及稅務(wù)法律法規(guī)與政策。
5、具備掌握外部審計(jì)側(cè)重點(diǎn)的能力;
6、具備中層管理者的角色認(rèn)知、思維方式和行為特征;具備目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、工作標(biāo)準(zhǔn)化管理等工作管理相關(guān)技能;具備員工培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、績效管理、授權(quán)等員工管理相關(guān)技能;具備時(shí)間管理、壓力管理、自我革新與提升等自我管理相關(guān)技能;
7、具備溝通、談判、寫作、演講、會(huì)議管理、禮儀等綜合技能;熟練掌握Word、Excel、Visio及PowerPoint等辦公軟件的應(yīng)用;
8、性別不限,28周歲以上,55周歲以下,身體健康。
職位類別: 審計(jì)師/審計(jì)員
舉報(bào)
審計(jì)經(jīng)理職業(yè)大全:
- 所屬行業(yè):施工單位
- 所在地區(qū):浙江-麗水市
- 聯(lián)系人:盧
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
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